ChecklistGuro logo ChecklistGuro Решения Индустрии Ресурси Цени

Шаблон за проверка при въвеждане на нов служител в автосервиз Checklist

Осигурете гладко и съобразено с изискванията начало за всеки нов служител! Нашата проверителна таблица за въвеждане на служители в автосервиз покрива всичко – от документация и обучение до процедури в сервиза и протоколи за безопасност. Оптимизирайте процеса на въвеждане, намалете грешките и изградете силен, компетентен екип. Организирайте се и бъдете съобразени днес!

Този шаблон е инсталиран 1 пъти.

Стил на показване

Предварителна подготовка и документация

1 of 10

Задачи за изпълнение преди първия работен ден на служителя.

Начална дата

Обобщение на длъжностната характеристика

Договор за предложение за работа

Подпис на кандидата (Приемане на предложение)

Метод за спешен контакт

Часова ставка/Заплата

Въведение за нови служители

2 of 10

Първоначални представяния, обиколка на магазина и общ преглед на процесите.

Добре дошли и представяне

Обиколка на магазина - Общ преглед на маршрута

Обозначени ключови зони на схемата на магазина

Първоначални представяния на екипа – Потвърждение

Планирано време за почивка - Потвърждение

0:00
0:15
0:30
0:45
1:00
1:15
1:30
1:45
2:00
2:15
2:30
2:45
3:00
3:15
3:30
3:45
4:00
4:15
4:30
4:45
5:00
5:15
5:30
5:45
6:00
6:15
6:30
6:45
7:00
7:15
7:30
7:45
8:00
8:15
8:30
8:45
9:00
9:15
9:30
9:45
10:00
10:15
10:30
10:45
11:00
11:15
11:30
11:45
12:00
12:15
12:30
12:45
13:00
13:15
13:30
13:45
14:00
14:15
14:30
14:45
15:00
15:15
15:30
15:45
16:00
16:15
16:30
16:45
17:00
17:15
17:30
17:45
18:00
18:15
18:30
18:45
19:00
19:15
19:30
19:45
20:00
20:15
20:30
20:45
21:00
21:15
21:30
21:45
22:00
22:15
22:30
22:45
23:00
23:15
23:30
23:45

Преглед на ежедневното работно време и очаквания

Съответствие с трудовото право и законовите изисквания

3 of 10

Попълване на необходимите документи и потвърждение за запознаване с политиките.

Подпис на служител (Потвърждение за оферта)

Дата на приемане на оферта

Статус на проверка на формуляр I-9

Придружаващи документи (напр. паспорт, виза, разрешение за работа)

Признание за ръководството на служителите

Споразумение за конфиденциалност

Номер на сметка за директен депозит

Обучение, специфично за позицията

4 of 10

Въведение в задълженията на длъжността и необходимото обучение по умения.

Преглед на процедурите от ръководството за обслужване

Специфично обучение за диагностичен инструмент (Изберете всички приложими)

Доказан брой сервизни интервали

Обяснение на процеса за подаване на рекламация по гаранция

Ниво на експертиза в заваряването (Изберете една опция)

Обяснение на правилата за безопасност в магазина

Оборудване за магазин и безопасност

5 of 10

Обучение за работа с оборудване и протоколи за безопасност.

Преглед на ръководството за безопасност в магазина

Обучение за лични предпазни средства (ЛПС)

Дата на проверка на асансьор

Дата на проверка на пожарогасител

Инспекция за предпазни устройства на машини

Обучение за процедури при разлив

Сертификация за ССИ (Лични предпазни средства)

Софтуер и системи

6 of 10

Обучение за управление на софтуер за магазини и други свързани системи.

Въведение и достъп до софтуер за управление на магазин

Въведени софтуерни модули (напр. Оценяване, Фактуриране, Инвентар)

Брой часове обучение по софтуер

Дата на завършване на обучение за софтуер

Подпис на служител, удостоверяващ преминато обучение за софтуер

Менторство и система „приятел в нужда“

7 of 10

Възлагане на ментор или партньор за постоянна подкрепа.

Наставник/Приятел-помощник

Бележки за представяне на ментор/приятел

Дата на първата среща с ментор/наставник

Честота на планираните проверки (седмично/двуседмично)

Статус на споразумение за ментор/приятел

Бележки от първоначална среща

Очаквания и цели за изпълнение

8 of 10

Обсъждане на очаквания за изпълнение и първоначални цели.

Кратко описание на длъжността

Целеви обем продажби/ремонти (на месец/седмица)

Ключови показатели за ефективност (KPI)

Целеви резултат за удовлетвореност на клиентите (например от 5)

Специфични умения за развиване (в рамките на 3-6 месеца)

Дата за първи преглед на изпълнението

30-дневен отчет за състоянието

9 of 10

Планиран преглед за отговори на въпроси и предоставяне на обратна връзка.

Обратна връзка от служителите – Как се адаптират?

Очаквана степен на завършеност на работата (в сравнение с очакванията)

Обща успеваемост (Надминава, Отговаря, Има нужда от подобрение)

Наблюдавани специфични силни страни

Идентифицирани области за подобрение

Необходими ли са допълнителни обучения?

Дата на следващия преглед на представянето

90-дневен преглед

10 of 10

Официална оценка на напредъка и идентифициране на области за развитие.

Обща оценка за представяне (1-5)

Наблюдаеми силни страни

Области за подобрение

Конкретни цели за следващите 3 месеца

Разбиране на търговските правила?

Индекс на удовлетвореност на клиентите (среден)

Екипна работа и сътрудничество

Дата на следващия преглед на представянето

Намерихте ли този контролен списък полезен?

Обобщете и анализирайте този шаблон за контролен списък с

Демонстрация на решението за управление на автосервиз

Подобрете автосервиза си и увеличете печалбата! ChecklistGuro опростява проследяването на поръчки, управлението на инвентара и комуникацията с клиентите. Подобрете ефективността, намалете грешките и подобрете удовлетвореността на клиентите. Управлявайте всичко това с нашата платформа Work OS.

Свързани контролни списъци

Можем да го направим заедно

Нуждаете се от помощ с
Управление на Автосервиз?

Имате въпрос? Тук сме, за да помогнем. Моля, изпратете запитването си и ние ще отговорим своевременно.

Имейл
Как можем да помогнем?